新聯(lián)公司召開2022年工作會議暨一屆四次職工（工會會員）代表大會

1月13日，新聯(lián)公司在杭州召開2022年工作會議暨一屆四次職工（工會會員）代表大會，全面回顧總結(jié)2021工作成效，研究部署2022年工作任務(wù)，努力以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

機(jī)電集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理陳存法，總經(jīng)理助理、總法律顧問、法律事務(wù)部主任、新聯(lián)外部董事方偉南，新聯(lián)外部董事黃鐵飛、葉光明，新聯(lián)公司黨委委員，總部中層干部及員工，成員公司負(fù)責(zé)人參加會議。成員公司其他班子成員、職工（工會會員）代表通過視頻參加會議。

機(jī)電集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理陳存法高度肯定了新聯(lián)公司2021年各項(xiàng)工作，并對做好2022年工作提出四點(diǎn)意見：一是堅定發(fā)展信心，交出高分答卷；二是加強(qiáng)合規(guī)管理，防范經(jīng)營風(fēng)險；三是提高政治站位，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)；四是強(qiáng)化數(shù)字賦能，提升發(fā)展質(zhì)效。

新聯(lián)公司黨委書記、董事長湯浩江全面總結(jié)回顧了公司2021年的工作，并指出諸多工作形成了品牌亮點(diǎn)，走出了一條富有新聯(lián)特色的發(fā)展之路、改革之路、創(chuàng)新之路。

湯浩江董事長強(qiáng)調(diào)，2022年是新聯(lián)全面走向高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)現(xiàn)新跨越的關(guān)鍵之年、大考之年，要以攻堅克難、敢打硬仗、善打勝仗的氣魄實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展。并對當(dāng)前公司發(fā)展存在的問題和不足，分享了幾點(diǎn)感悟：一是發(fā)展告訴我們是黨建引領(lǐng)著前行；二是數(shù)字告訴我們付出終有回報；三是實(shí)踐告訴我們思路決定出路；四是未來告訴我們團(tuán)隊是關(guān)鍵。

在第一屆四次職工（工會會員）代表大會上，新聯(lián)公司黨委副書記、總經(jīng)理馬福民作了2021年度的工作報告。對實(shí)現(xiàn)2022年工作目標(biāo)，他提出七方面要求：一要全力開拓市場，著力提升競爭能力；二要大力打造引擎，著力謀求新的發(fā)展；三要強(qiáng)化安全管控，著力提升安全水平；四要抓好數(shù)字轉(zhuǎn)型，著力打造智能化平臺；五要強(qiáng)化規(guī)范管理，著力夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)；六要強(qiáng)化多措并舉，著力推動工作落地落實(shí)；七要發(fā)揮黨建引領(lǐng)，著力提升克難攻堅水平。

新聯(lián)公司黨委副書記、工會主席陳偉作了2021年度的工會委員會工作報告。對做好2022年工會工作要做到“五個擔(dān)當(dāng)作為”：在加強(qiáng)職工思想教育引領(lǐng)中擔(dān)當(dāng)作為；在發(fā)揚(yáng)人民民主中擔(dān)當(dāng)作為；在建設(shè)共同富裕中擔(dān)當(dāng)作為；在深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)中擔(dān)當(dāng)作為；在推進(jìn)工會自身建設(shè)中擔(dān)當(dāng)作為。